劳动法库 / 案例分享_王中王救世网跑狗图
案例分享
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  • 签劳务合同能规避劳动关系吗
    【案情概要】 陈某于2013年3月到某职业学校担任门卫,双方先后签订多份聘用协议,协议均标明为劳务人员使用。 协议并约定:职业学校根据自身需要委托陈某承担出入校秩序维持工作...
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  • 员工个人自行缴社保的书面承诺有效吗
    【案情简介】 王某于2011年5月进入F公司设于宁波某商场的品牌专柜从事营业员工作。F公司与王某签订书面劳动合同,其中就社会保险缴纳事项作出如下约定:因公司注册地不在宁波,...
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  • 终止劳动合同这样操作才最好
    一、用人单位或劳动者以劳动合同期满为由终止劳动合同; 二、因劳动者开始依法享受基本养老保险待遇导致终止劳动合同; 三、因劳动者死亡或者宣告死亡、宣告失踪导致终止劳动...
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  • 特殊疾病一开始就享受24个月医疗期吗?
    一、基本案情和争议焦点 【案例一】 梁某于2009年11月18日入职某餐饮公司工作,双方签订了劳动合同。梁某于2010年5月初生病,经医院诊断为足细胞病,系肾病综合症的一种,是肾脏足...
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  • 双倍工资仲裁时效何时起算?
    一、四个案件的简要案情和争议焦点梳理 (一)四个案件的简要案情 1.杨某与湖南某建材贸易有限公司劳动争议案[1] 2011年2月16日,杨某入职湖南某建材贸易有限公司(简称:贸易公司...
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  • 盗窃行为是否属于严重违纪的司法裁判适用
    员工有盗窃行为能不能够解雇?(9个实务案例) 盗窃行为是否属于严重违纪的司法裁判适用 一、简要案情和裁决争议 我国《劳动合同法》第三十九条第二款规定,劳动者严重违反用人...
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